НТЦ ТМК получил золото по результатам исследования издания Forbes и компании Pridex «Топ не штаб-квартир российских компаний». Это масштабное независимое исследование лучших практик в сфере создания рабочих пространств. В 2025 году его фокус сместился на локации за пределами головных офисов.
Офисы оценивались по шести критериям: качество здания, локация, эргономичность, человекоцентричность, технологичность, экологичность. Итогом стал федеральный ренкинг, где победителей ранжировали по трем категориям: «платина», «золото», «серебро». НТЦ ТМК вошел в категорию «золото». Он получил высшую, платиновую оценку за экологические решения и зеленые инициативы, а также золотые – за качество здания и эргономичность.
Расположенный в Москве высокотехнологичный научный центр проводит исследования в области металлургии и металловедения, используя в своей работе передовые практики по разработке, прототипированию, испытанию и выводу на рынок инновационных продуктов. Помимо лабораторного комплекса, НТЦ ТМК вмещает в себя представительский офис, многофункциональный конференц-зал, а также штаб-квартиру Корпоративного университета ТМК2U.

ТМК поможет молодым ученым реализовать их технологические проекты на своих предприятиях в рамках Десятилетия науки и технологий. Компания подписала трехстороннее соглашение с Министерством науки и высшего образования РФ и АНО «Национальные приоритеты» на Конгрессе молодых ученых на федеральной территории «Сириус». Свои подписи поставили директор по инновационному развитию НТЦ ТМК Юлия Шадрина, заместитель министра науки и высшего образования РФ Денис Секиринский и генеральный директор АНО «Национальные приоритеты» София Малявина.
Сотрудничество будет проходить на базе корпоративного акселератора технологических проектов ТМК – масштабной программы, созданной для поддержки перспективных стартапов и совместной разработки передовых технологий. Компания будет сопровождать ученых – авторов высокотехнологичных проектов на всех этапах их реализации: от идеи до первого промышленного внедрения.
Благодаря подписанию соглашения ТМК расширила свое участие в Десятилетии науки и технологий, которое объявлено на национальном уровне с 2022 по 2031 год.

ТМК укрепляет лидерство в кадровых инновациях благодаря стратегическому партнерству с Национальным агентством развития квалификаций (НАРК). Соглашение подписано на Всероссийском форуме «Национальная система квалификаций России» в Санкт-Петербурге и направлено на формирование экспертного HR-сообщества для разработки и тиражирования современных практик управления персоналом.
Ключевая задача партнерства – создание площадки, где лучшие решения ТМК смогут быть адаптированы и внедрены в компаниях из различных отраслей. Выбор ТМК в качестве стратегического партнера обусловлен ее системной работой по развитию открытой экосистемы знаний и участию в формировании профессиональных стандартов. Корпоративный университет ТМК2U уже давно вышел за рамки внутреннего обучения, став центром профессионального диалога и развития компетенций.
В перспективе ТМК2U совместно с НАРК и представителями бизнеса планирует серию мероприятий, посвященных ключевым HR-вызовам, включая развитие HR-бренда, удержание сотрудников, мотивацию в кризисных условиях и вопросы унификации оплаты труда.
Первым практическим шагом реализации соглашения стала проектно-аналитическая сессия «Национальная система квалификаций: проектные решения для развития», прошедшая в декабре в Научно-техническом центре (НТЦ) ТМК. Подготовленные экспертами предложения будут рассмотрены на координационном совете НАРК и могут лечь в основу дальнейшего развития Национальной системы квалификаций.

ТМК усилила систему контроля качества продукции на Северском трубном заводе (СТЗ). На предприятии введены в эксплуатацию два современных участка неразрушающего контроля, оснащенных новейшим оборудованием отечественного производства. Новые установки позволяют эффективно выявлять дефекты различных типов на трубах и муфтах и повышают надежность оценки их качества.
В трубопрокатном цехе №1 начал работу участок неразрушающего контроля бесшовных труб диаметром от 168 до 370 мм и толщиной стенки от 6 до 40 мм. Его ключевая особенность – одновременное применение двух методов контроля, что повышает достоверность результатов при поиске дефектов на теле и концах труб разных классов прочности. Участок оснащен магнитоиндукционной и портальной ультразвуковой установками, которые за одну минуту обнаруживают продольные, поперечные и наклонные дефекты, контролируют толщину стенки и выявляют расслоения.
В цехе по производству муфт и оправок СТЗ установлена автоматизированная линия люминесцентного магнитопорошкового контроля. Она позволяет одновременно выявлять разнонаправленные дефекты на внешней и внутренней поверхностях муфт, используемых при формировании трубных колонн. Новое оборудование отличается высокой точностью и надежностью и обеспечивает соответствие продукции самым строгим требованиям.
На всех предприятиях ТМК применяются передовые методы контроля качества продукции, в том числе с использованием цифровых решений, а для обучения специалистов по техническому контролю установлены VR-тренажеры, которые имитируют реальные производственные участки.