Устойчивое развитие
Синергия кадров
Профессиональные конкурсы – платформа для выявления точек роста. Они мотивируют участников к саморазвитию. В ТМК проводятся состязания в мастерстве среди представителей различных специальностей. Среди них – конкурс «Лучший HR ТМК», организованный Корпоративным университетом ТМК2U.
Выпуск №21 (119)
Предприятия ТМК заняли высокие позиции в рейтинге промышленного туризма. СинТЗ признан лучшим работодателем Свердловской области. В Полевском при поддержке СТЗ высадили «Аллею выпускников». ТМК назвала лучших HR-специалистов по итогам корпоративного конкурса. Металлурги предприятий-юбиляров ТМК сыграли в квиз. На ВТЗ увеличили полезное время работы муфтонарезных станков. На СТЗ для улучшения условий труда начали применять экзоскелеты. Самая результативная спортсменка ТАГМЕТа.
ТМК ТВ
Выпуск №20 (361)
В этом выпуске: чем удивили заслуженного эколога России трубники на ЧТПЗ? Что необходимо эйчару ТМК, чтобы стать успешным в профессии? Кому синарские трубники посвятили мемориал весом более 20 тонн? И с какой целью на ПНТЗ решили запустить котов?
ТМК ТВ
Выпуск №19 (360)
В этом выпуске: почему устроиться на работу в ТМК челябинцам теперь станет проще? Что показали первоуральским металлургам на сцене, возведенной прямо в действующем цехе? Как ВТЗ помог волжским школьникам стать настоящими исследователями? И какой раритетный экспонат «Северской Домны» решили оживить в «Ночь музеев»?
Наши люди
Лучший кадровый работник
На ТАГМЕТе впервые прошел конкурс среди сотрудников кадровой службы. В конкурсе приняли участие 15 человек – все они специалисты управления развития и привлечения персонала, а также управления экономики труда и организационного развития. Состязания проходили в двух возрастных категориях – до 28 лет включительно и старше 29 лет.
Наши люди
ТМК открыла в Челябинске Единый центр подбора персонала
Трубная Металлургическая Компания (ТМК) и Корпоративный университет TMK2U открыли в Челябинске Единый центр подбора персонала (ЕЦПП). Главная задача центра — поиск квалифицированных сотрудников и молодых специалистов по востребованным профессиям на производственные предприятия ТМК в Челябинске.
Наши люди
Конкурс объединил профессионалов службы персонала
Трубная Металлургическая Компания подвела итоги конкурса профессионального мастерства среди специалистов в области управления персоналом «ЭйчАр ТМК». Масштабное соревнование в течение трех дней проводилось на площадке Волжского трубного завода. В конкурсе приняли участие 46 сотрудников из 19-ти предприятий компании.
Обучение
HR: делимся опытом
В марте Корпоративный университет ТМК2U организовал конференцию HR-специалистов «Парк HR-решений». Ее главными целями стали обмен опытом с руководителями подразделений по работе с персоналом компаний из разных отраслей, а также презентация HR-решений ТМК2U.
