Неделя с ТМК. Выпуск №33 (131)
0:00
/
ТМК провела аудиты предприятий и оценила их с точки зрения минимизации рисков в рамках Дня безопасности труда. В этом году особый акцент сделан на лучших практиках в области охраны труда, реализуемых на предприятиях компании.
День безопасности труда ТМК – один из основных инструментов снижения травматизма
Жизнь и здоровье сотрудников – главный приоритет ТМК. Один из основных инструментов снижения травматизма – День безопасности труда, в котором предприятия компании принимают участие с 2015 года. В рамках него организуют десятки мероприятий, основная задача которых – привлечь как можно больше сотрудников в процессы создания безопасной и комфортной среды на производстве.
Ежегодно на промышленных площадках компании проходят аудиты во главе с топ-менеджерами ТМК на соответствие стандартам безопасности. В 2024 году в ходе проверки особое внимание уделялось таким направлениям, как электробезопасность при эксплуатации электроустановок потребителей, защемление между предметами, деталями и машинами, электро- и газосварочные работы, ручной инструмент, эффективность работы первой и второй ступеней контроля – на уровне работников и линейных руководителей.
– ТМК и все наши предприятия стремятся к нулевому травматизму – это достижимая цель, к которой мы последовательно движемся и принимаем все необходимые меры. В этой работе ведущую роль играют сами сотрудники. Каждый может улучшить ситуацию, если будет следить за выполнением правил охраны труда, контролировать рабочие места и выявлять точки роста. В День безопасности труда уже вовлечена большая часть персонала компании и наших партнеров: в 2023 году в мероприятиях приняли участие 46 тыс. человек, – отметил технический директор ТМК Борис Пьянков.
По результатам проверок прошли совещания, на которых выработаны профилактические и корректирующие мероприятия для достижения главной цели – нулевого уровня травматизма.
По традиции руководители посетили производственные и вспомогательные подразделения заводов ТМК, оценивая усилия коллективов по обеспечению охраны труда и промышленной безопасности (ОТ и ПБ). Так, на Волжском трубном заводе (ВТЗ) продемонстрировали высокотехнологичные комнаты безопасности. Они действуют в трех цехах ВТЗ с 2023 года. Здесь проводятся ежедневные инструктажи, обучающие лекции по охране труда, производственные совещания с обсуждением графиков, планов и отчетов о проделанной работе. Сотрудники изучают нормативную документацию, технологические инструкции.
Пространства не лишены и мультимедийных опций, которые постоянно расширяются. Например, недавно комнату безопасности в трубопрокатном цехе №1 ВТЗ подключили к заводской системе видеонаблюдения, благодаря чему гости предприятия могут ознакомиться с технологическими процессами и увидеть, какие обязанности выполняют представители различных рабочих профессий, без посещения зон, где существует воздействие вредных или опасных производственных факторов.
Практика перекрестных проверок масштабирована в периметре ТМК
Новые комнаты безопасности представляют собой модульные блоки, фасады и интерьеры которых выполнены из прочных материалов, а цветовая гамма соответствует корпоративному брендбуку.
На Таганрогском металлургическом заводе (ТАГМЕТе) в День безопасности на базе энергетического цеха открыли учебно-тренировочную площадку. Здесь проводится обучение крановщиков и стропальщиков, которые отрабатывают технологии управления подъемными механизмами. Новое учебное пространство разделено на зоны для получения навыков работы без рисков. Тренажерный комплекс позволяет проверить и закрепить учебный материал, подготовить сотрудников цехов к проведению погрузочно-разгрузочных работ в соответствии с правилами охраны труда, а также детально изучить действия персонала при возникновении чрезвычайных ситуаций.
На Первоуральском новотрубном заводе (ПНТЗ) внедряется целый ряд проектов, направленных на повышение уровня безопасности на производстве. Среди реализованных практик – проведение перекрестных проверок, которые имеют давнюю историю. Она начиналась с мониторинга сначала участков, потом цехов. Сегодня практика масштабирована в периметре ТМК. Специалисты профильной службы участвуют в проверке цехов и дают рекомендации, какие проекты помогут в достижении нулевого уровня травматизма. Не так давно первоуральские металлурги расширили процесс управления безопасностью, начав проводить контроль с привлечением бригадиров производства, уполномоченных по охране труда и добровольцев-спасателей. Последние – представители движения «Доброволец-спасатель», многие из которых являются сертифицированными преподавателями и обучают коллег приемам оказания первой помощи. Отметим, что после вступления в силу постановления Правительства РФ о порядке обучения по охране труда и проверке знаний требований охраны труда такими навыками должны обладать все работники промышленных предприятий.
Подведение итогов Дня безопасности труда ТМК проходит на неделе, предшествующей Всемирному дню охраны труда, который отмечается 28 апреля. Работа по его организации начинается с определения акцентов, на которые необходимо обратить внимание во время аудитов предприятий. Так, по итогам анализа происшествий выбираются именно те направления, на которые стоит обратить усиленное внимание проверяющих и всего коллектива в целом.
В рамках Дня безопасности труда решаются задачи не только по минимизации рисков, но и по улучшению условий труда. Как пример – модернизация пультовой трубопрокатного цеха №2 Челябинского трубопрокатного завода (ЧТПЗ). Помещение нуждалось в капитальном ремонте и установке современной системы кондиционирования воздуха. Работы по его обновлению завершились весной этого года. В результате вальцовщики получили пространство, где комфорт и безопасность идут рука об руку. На ЧТПЗ, а также на территории предприятий магистрально-машиностроительного дивизиона ТМК ЭТЕРНО внедряется множество инициатив, а в их планировании и реализации участвуют почти 7 тыс. сотрудников.
Синарский трубный завод (СинТЗ) и ТМК-ИНОКС реализуют профилактические мероприятия в области охраны труда и промышленной безопасности на постоянной основе. Одной из новинок на СинТЗ является система «ОТПБ.Online», которая тиражируется в ТМК несколько лет. За это время она стала основным цифровым помощником во время обходов. Инструмент, имеющий мобильную версию, позволяет фиксировать нарушения (опасные действия и условия) и назначать ответственных для их устранения. Как правило, такие задачи ставят перед линейными руководителями, которые получают пуш-уведомление и письмо с соответствующим содержанием. Напоминание будет приходить до тех пор, пока специалист не решит проблему. Благодаря этому можно более оперативно реагировать на выявленные отклонения. На сегодняшний день активными пользователями системы стали тысячи специалистов всех трубных заводов компании. В 2023–2024 годах масштабирование цифрового инструмента продолжилось, к нему подключились небольшие предприятия и дочерние компании, в том числе ТМК Энергосетевая компания, ТМК Технический сервис и другие.
В числе эффективных нововведений Северского трубного завода (СТЗ) – внедрение в жизнь трубников решений для комфорта и безопасности одновременно. Речь о вендинговых аппаратах, благодаря которым сотрудники получают и обновляют средства индивидуальной защиты (СИЗ) прямо рядом с рабочим местом. Сегодня на предприятии успешно работает несколько установок, число которых продолжит расти в ближайшем будущем. Предприятие вкладывается в здоровье работников, приобретая не только СИЗ, но и устройства, облегчающие трудовой процесс. К ним относятся пассивные промышленные экзоскелеты, которые появились на службе у сотрудников завода. Экзоскелеты защищают опорно-двигательный аппарат от перегрузок и травм, помогают снизить напряжение в мышцах и повысить их выносливость.
ТМК продолжает расширять арсенал средств, повышающих безопасность на рабочем месте. На заводах применяются передовые технологии, включая анализ больших данных («Библиотека происшествий»), умные видеокамеры и многое другое. Идеи для обновления инструментов предприятия черпают друг у друга, а также на Молодежной научно-практической конференции – главном событии корпоративного форума «Горизонты». Большую роль играет и информирование коллективов, охватывающее выпуск листовок-молний, газеты «Proбезопасность». Они распространяются на всех предприятиях компании и рассказывают о нештатных ситуациях на производстве, их причинах и последствиях. Авторами и создателями полиграфической продукции выступают руководители и специалисты соответствующей службы.
ТМК продолжает расширять арсенал средств, повышающих безопасность на рабочем месте
По результатам Дня безопасности труда и комплекса других мероприятий показатель травматизма LTIFR (коэффициент частоты травм с временной потерей трудоспособности) в компании составил 0,6, что в целом ниже по отрасли. При этом за прошлый год список отработавших без травм заводов пополнился такими предприятиями, как ТМК-ИНОКС, НГС-Нижневартовск, ТМК Стальные технологии и Ракитянский арматурный завод.
– Охрана труда на производстве – системная работа, требующая внимания всех без исключения. Мы будем и дальше инвестировать в профилактические и корректирующие мероприятия, трудиться над улучшением рабочих мест, развивать и обновлять мощности под эгидой Дня безопасности труда ТМК. Но самое главное – продолжим вовлекать сотрудников в процесс выявления рисков и реализации проектов, позволяющих повысить производственную культуру, – подчеркнул технический директор ТМК Борис Пьянков.
