Эфир
Неделя
Репортаж
Неделя с ТМК. Выпуск №45 (143)
0:00
/
Передовые решения
Денис Папин: «Для ТМК очевидно, что ESG-факторы становятся определяющими критериями на рынке»
13.12.2021
Денис Папин, руководитель направления по устойчивому развитию, в беседе с корреспондентом proТМК подвел промежуточные итоги работы в области ESG и рассказал о планах на будущее.

В последние несколько лет российские и зарубежные компании столкнулись со стремительным ростом ожиданий в области ESG (охраны окружающей среды, социальной деятельности и корпоративного управления). Группа ТМК руководствуется этими ключевыми для современного мира принципами с самого момента своего основания 20 лет назад. Денис Папин, руководитель направления по устойчивому развитию, в беседе с корреспондентом proТМК подвел промежуточные итоги этой работы и рассказал о планах на будущее.

— C чем связан рост актуальности ESG-повестки в современном мире и как это повлияло на корпоративную стратегию ТМК?

— Актуализация ESG-повестки в первую очередь обусловлена повышенным вниманием к этой теме со стороны таких стейкхолдеров, как инвесторы, кредиторы, государственные органы и потребители. Для ТМК, как и для большинства ответственных компаний, очевидно, что ESG-факторы становятся определяющими рыночными критериями: например, для получения доступа к капиталу или вхождения в цепочку поставок зарубежных компаний.

С момента основания ТМК инвестирует в экологичность производства, охрану труда и содействует развитию регионов присутствия. В нашей корпоративной стратегии до 2027 года учтены цели в области устойчивого развития и ESG. В настоящее время идет разработка отдельной ESG-стратегии, которая будет вынесена на обсуждение Совета директоров в декабре 2021 года. Как ожидается, уже в следующем году ESG-стратегия будет принята и начнется работа по выполнению ключевых показателей эффективности (КПЭ) в области ESG.

— Расскажите о целях устойчивого развития, включенных в стратегию ТМК, и сроках их реализации.

— Cреди целей устойчивого развития, включенных в стратегию ТМК до 2027 года, — снижение негативного воздействия на окружающую среду и эффективное управление потреблением природных ресурсов, противодействие изменению климата, стремление к нулевому травматизму, повышение энергоэффективности производственных процессов, улучшение качества жизни в регионах присутствия ТМК, создание достойных условий труда для персонала компании и соответствие лучшим практикам в области корпоративного управления. Эти цели мы соотносим с Целями устойчивого развития ООН (ЦУР). В качестве приоритетных мы рассматриваем: № 4 — «Качественное образование», № 6 — «Чистая вода и санитария», № 8 — «Достойная работа и экономический рост», № 9 — «Индустриализация, инновации и инфраструктура», № 12 — «Ответственное потребление и производство» и № 13 — «Борьба с изменением климата». К этим целям мы сейчас разрабатываем КПЭ, которых планируем достичь к 2027 году.

— За счет чего планируется достижение целей?

— После утверждения КПЭ уже на уровне предприятий будут разработаны специальные программы, какие-то программы будут общими для ТМК. Будут продолжены модернизация производства, поиск инновационных решений, инвестиции во все направления бизнеса и обеспечение достойных условий труда для персонала, который является главным активом компании.
 Одна из экологических программ, которая уже реализуется, — это программа по сокращению эмиссии парниковых газов. В ближайшие три года ТМК намерена сократить выбросы парниковых газов на 8% по сравнению с уровнем 2020-го. Инвестиционная составляющая программы включает замену и обновление оборудования на высокоэффективные экономичные современные системы с более высоким коэффициентом полезного действия.

Другие программы и инициативы, которые помогут достичь КПЭ, будут озвучены в следующем году, после принятия Советом директоров стратегии в области ESG.

— Будет ли ТМК готовить отдельную отчетность по устойчивому развитию?

— Мы уже несколько лет публикуем отчетность в области устойчивого развития в составе годового отчета. Сейчас решили выпускать отдельный нефинансовый отчет по итогам 2021 года в соответствии с международными стандартами GRI. Его публикация планируется в III квартале 2022 года.

— Все больше стран заявляют о стремлении достичь углеродной нейтральности к 2050 году. Каковы планы и перспективы у ТМК в этой сфере?

— Как ответственный бизнес ТМК видит ожидания со стороны государства и своих партнеров по выработке и реализации совместных действий в этом направлении. Предстоит внедрить инновационные технологии и найти дополнительные решения в этой области.

Достижение углеродной нейтральности — это долгосрочная цель, которая должна иметь под собой серьезные основания. Здесь важно не бросаться громкими обещаниями, а ставить себе реальные задачи по планомерному снижению выбросов. Мы сумели за 15 лет сократить выбросы СО2 на 39% благодаря серьезной модернизации производства, что потребовало значительных инвестиций от компании и, безусловно, стало большим достижением. Конечно, на этом ТМК не остановится, до 2023 года мы планируем добиться уменьшения выбросов углерода еще на 8% за счет реализации программы сокращения эмиссии парниковых газов. К тому же мы рассчитываем и на появление прорывных технологий, без этого в принципе промышленности не достичь углеродной нейтральности. Мы работаем не только над сокращением собственного углеродного следа, но и над созданием продуктов, которые будут способствовать энергопереходу. В частности, ТМК готова сотрудничать с нефтегазовой отраслью по развитию водородной энергетики и поставлять трубы для производства и транспортировки водорода. 

Мы, безусловно, понимаем, насколько актуально и жизненно необходимо в современных условиях управление устойчивым развитием компании на основе стандартов ESG. И в данном контексте комплаенс выступает важной частью процесса и технологии не только в плане корпоративного управления (G), но и в рамках высокой социальной ответственности (S) и бережливого отношения к окружающей среде (E)! Поддержание соответствия высочайшим стандартам этичного ведения бизнеса и транспарентности ТМК как публичной компании является одной из первоочередных задач в стратегии устойчивого развития.
Игорь Хмелевский
Заместитель генерального директора ТМК по управлению корпоративными комплаенс-рисками
ESG затрагивает многие вопросы. В том числе — социальные. Уровень развития ESG-практик в ТМК по социальным аспектам признан соответствующим высокому уровню. В последние полтора года мы столкнулись с новым вызовом — пандемией COVID-19, и направления ESG в части обеспечения безопасных условий труда, социальных гарантий и заботы о персонале были расширены. Важнейшей составляющей целого комплекса забот стала организация вакцинации на рабочем месте. Все наши медико-санитарные части подтвердили высокую организационную и профессиональную готовность и получили право от региональных министерств здравоохранения участвовать в иммунизации населения. Мы также привлекали государственные учреждения здравоохранения для работы на регулярной основе выездных прививочных бригад на наших производственных площадках. Итог — сейчас привито 68% наших сотрудников, а уровень коллективного иммунитета составил 78%. Это позволило сохранить здоровье трудящихся и обеспечить непрерывность всех производственных и бизнес-процессов.
Елена Позолотина
Заместитель генерального директора по управлению персоналом ТМК – директор Корпоративного университета ТМК2U
Инвестиции в устойчивое развитие компании — это обеспечение существования бизнеса в долгосрочной перспективе. Главный вопрос в том, что такое «зеленый» продукт и готов ли за него платить потребитель. Кроме того, необходимо отметить важность корректного прогноза и определения целевых показателей сценария стратегии компании на основе объективных исходных данных о текущих уровнях эмиссии парниковых газов на производстве, обоснованной оценки имеющегося потенциала сокращения эмиссии, достижимых целевых показателей с учетом стоимости и экономической эффективности различных видов мероприятий, а также влияния предполагаемых мероприятий на экономические показатели компании.
Евгения Чапаева
Руководитель службы по торгово-промышленной политике ТМК
#ESG