Неделя с ТМК. Выпуск №18 (116)
0:00
/
Более 200 ребят в возрасте от 5 до 14 лет вместе с родителями посетили цех по выпуску труб большого диаметра «Высота 239», примерили спецодежду трубников, а также приняли участие в интерактивной программе «Город трубных мастеров». Все гости получили в подарок памятные сувениры и «Азбуку юного металлурга», рассказывающую о производстве трубной продукции и основных профессиях отрасли.
Также в рамках Дня защиты детей профсоюзный комитет ЧТПЗ организовал праздничный фестиваль «Солнечные зайчики». Порядка 600 детей и внуков работников завода побывали в семейном парке развлечений, где помимо посещения аттракционов стали участниками флешмоба и интерактива с героями мультфильмов.
ТМК традиционно реализует в регионах присутствия множество программ, нацеленных на поддержку и развитие подрастающего поколения.
Компания организует летний отдых для детей заводчан, проводит семейные, спортивные и развлекательные акции, ведет активную профориентационную работу со школьниками и студентами техникумов и вузов. В рамках поддержки детского и юношеского спорта компания второй год подряд проводит «Футбольный фестиваль» с участием легенд российского футбола в Челябинске для воспитанников спортивных школ и секций области.
«В 2022 году, в год 80-летия предприятия, на ЧТПЗ впервые провели День открытых дверей для детей в подобном формате. Обратная связь от коллектива была позитивной, поэтому мы приняли решение сделать такой праздник ежегодным. В рамках экскурсий ребята могут не просто посмотреть, где работают их родители, но и узнать о том, что такое завод, какими навыками и умениями должен обладать востребованный металлург. Подобные инициативы — часть ранней профориентации подрастающего поколения, которая повышает престиж рабочих профессий среди молодежи.»
Челябинский трубопрокатный завод (ЧТПЗ) и предприятия ЭТЕРНО и СОТ, входящие в Трубную Металлургическую Компанию (ТМК), проводят летнюю оздоровительную кампанию. За три месяца более 1600 сотрудников и ветеранов, их детей и внуков отдохнут в корпоративных пансионатах, санаториях и летних лагерях. Объем дотаций ТМК на отдых сотрудников и их детей составит более 36 млн рублей.
Детские оздоровительные лагеря челябинской области в течение трех летних месяцев посетят более 500 детей и внуков сотрудников трех предприятий. Первые заезды по традиции состоятся в преддверии Дня защиты детей. Более 700 работников и ветеранов ЧТПЗ проведут отпуск в корпоративном пансионате «Бургас» в Сочи, комплексе «Романтик» в долине Архыз и других лечебно-оздоровительных учреждениях.
